坤恒顺维副总经理、总工程师、核心技术人员、非独立董事李文军年薪106.62万是公司人均薪酬的2.63倍，拟减持49.45万股套现2354.81万元相当于22.09年工资

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1月8日，公告，副总经理、总工程师、核心技术人员、非独立董事李文军计划在2026年2月2日至2026年4月30日期间，通过大宗交易,竞价交易方式减持不超过49.45万股，占总股本的0.406%，占李文军持股总数的24.9997%。减持原因为自身资金需求，股份来源为IPO前取得以及公司实施资本公积转增股本取得。按照最新收盘价47.62元测算，套现金额约合2354.81万元。截止目前，李文军持股数量197.8万股，占总股本比例为1.624%。

根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，坤恒顺维共有9位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬493.42万元，平均薪酬82.24万元，年薪中位数为82.81万元。其中，副总经理、非独立董事、总工程师及核心技术人员李文军薪酬最高为106.62万元，董事会秘书赵燕薪酬最低为59.50万元。李文军年薪106.62万元，在公司董事和高级管理人员中排名第1/6（2024年任期不满1年的不参与统计）。

2024年坤恒顺维员工总数为138人，人均薪酬为40.5万元。

也就是说，坤恒顺维副总经理、总工程师、核心技术人员、非独立董事李文军薪酬106.62万，是公司人均薪酬的2.63倍，拟定减持套现金额2354.81万元，相当于李文军本人22.09年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工58.14年薪酬总和。

公开资料显示，李文军，男，出生于1979年，中国国籍，无境外永久居留权，毕业于电子科技大学，硕士研究生学历。2002年7月至2004年2月，在成都德威电子设备有限公司研发部担任工程师；2004年2月至2005年2月在四川川嘉电子有限公司担任开发工程师；2005年2月至2010年7月，在北京世纪德辰通信技术有限公司研发部担任工程师；2010年7月至2016年3月，在公司研发部担任副总经理；2016年3月至今，在公司担任副总经理；2017年11月至今，在公司担任董事，现任总工程师。

李文军累计减持20万股，累计套现约939.26万元相当于8.81年薪酬

数据显示，李文军最初持股153.31万股，占总股本的1.83%。李文军从2023年9月18日起，第一次减持坤恒顺维，迄今为止，累计减持公司股票20万股，累计套现约939.26万元，相当于李文军本人8.81年薪酬总和，相当于公司一位普通员工23.19年薪酬总和。

最新3条卖出记录：

2023年9月18日，减持10万股，减持套现金额为655.4万元。本次减持过后，李文军持股比例降至1.71%。

2025年3月5日，减持5万股，减持套现金额为140.49万元。本次减持过后，李文军持股比例降至1.67%。

2025年3月6日，减持5万股，减持套现金额为143.38万元。本次减持过后，李文军持股比例降至1.62%。

李文军此前减持已套现超939.26万元，叠加本次减持，将累计减持3294.07万元。

李文军累计增持64.49万股，累计耗资约2131.64万元相当于19.99年薪酬

数据显示，李文军从2024年7月1日起，第一次增持坤恒顺维，迄今为止，累计增持公司股票64.49万股，累计耗资约2131.64万元，相当于李文军本人19.99年薪酬总和，相当于公司一位普通员工52.63年薪酬总和。

最新1条增持记录：

2024年7月1日，增持64.49万股，增持耗资金额为2131.64万元。本次增持过后，李文军持股比例为2.47%。

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